План мероприятий по профилактики коррупционных правонарушений в учреждении здравоохранения «Столинская центральная районная больница» на 2026 год

1

Проведение плановых заседаний комиссии с  привлечением, в случае необходимости, для участия на заседаниях комиссии представителей правоохранительных и контролирующих органов.

при необходимости

председатель комиссии, секретарь комиссии.  

2

Рассмотрение поступивших из правоохранительных органов сведений о фактах нарушения антикоррупционного законодательства, совершенных должностными лицами УЗ «Столинская ЦРБ» 

не позднее 5 рабочих дней со дня получения таких сведений

председатель комиссии, секретарь комиссии.  

3

Обновление карт коррупционных рисков в подразделениях, ознакомление с ними работников под роспись

в течении квартала

руководители структурных подразделений

4

Размещение на стендах и сайте учреждения информации, содержащей сведения об ответственности за совершение коррупционных преступлений (правонарушений) и иной актуальной информации по борьбе с коррупцией

в течение года

секретарь комиссии, специалист по сопровождению программного обеспечения

5

Оказание консультативной помощи руководителям структурных подразделений Столинской ЦРБ в вопросах реализации требований законодательства Республики Беларусь по борьбе с коррупцией

в течение года

комиссия по противодействию коррупции, секретарь комиссии

6

Анализ функционирования системы оценки качества оказания медицинской помощи и медицинских экспертиз

в течении года

Заместитель главного врача по МЭиР

7

Организация проведения предсменного (перед началом работы, смены) медицинского осмотра либо освидетельствования рабочих на предмет нахождения в состоянии алкогольного опьянения, а так же в течение рабочей смены.

при необходимости

врач-терапевт (заведующий) приемным отделением

8

Участие в семинарах по вопросам управления коррупционными рисками

в течение года

Члены комиссии

9

Использовать телефоны «горячей линии» и прямых телефонных линий в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для более активного привлечения общественности к борьбе с данными правонарушениями.

в течение года

руководители учреждения

9

Принимать меры по предупреждению совершения коррупционных преступлений на основе анализа информации, предоставляемой Столинским РОВД,СО, прокуратурой

в течение года

председатель комиссии, секретарь комиссии

10

Рассматривать обращения граждан, содержащие факты коррупции в подчиненных учреждениях (филиал, АОП), с выездом на места. При подтверждении соответствующих фактов вносить предложения о привлечении виновных к ответственности.

по мере поступления

председатель комиссии, секретарь комиссии

11

Рассматривать на заседаниях комиссии по противодействию коррупции, на производственных совещаниях, факты нарушения законодательства по борьбе с коррупцией, выявленные в других учреждениях здравоохранения.

по мере выявления

председатель комиссии, секретарь комиссии

12

Усилить персональную ответственность должностных лиц учреждения здравоохранения  за неправомерно принятые решения в рамках служебных полномочий и за другие проявления бюрократизма.

в течение года

председатель комиссии, руководители структурных подразделений

13

Немедленно информировать главного врача  о всех выявленных фактах нарушений законодательства с целью  искоренения проявлений коррупции и принятия мер вплоть до освобождения от занимаемых должностей лиц, уличенных в несоблюдении требований нормативных правовых актов в целях личной выгоды.

по мере выявления

члены комиссии, руководители структурных подразделений

14

Принимать участие при проведении аттестации на соответствие занимаемой должности. При аттестации включать вопросы действующего законодательства о борьбе с коррупцией, о работе с обращениями граждан и об ответственности за нарушение требований нормативных правовых актов, регламентирующих данные вопросы.

во время проведения аттестации

председатель аттестационной комиссии

15

При приеме на работу обеспечить  взятие   письменных обязательств по недопущению коррупции перед вступлением в должность, включенной в перечень государственных должностных лиц.

в день приема на работу

начальник ОК

16

Истребовать из органов внутренних дел сведения об имеющихся судимостях (в т. ч. погашенных), фактах привлечения к административной ответственности и совершения коррупционных правонарушений и нарушений, создающих условия для коррупции, при рассмотрении кандидатур для назначения на должности, связанные с выполнением организационно – распорядительных и административно – хозяйственных обязанностей.

при заключении контрактов

начальник ОК

17

Проводить постоянный  мониторинг публикаций и выступлений в СМИ о реализации антикоррупционных мероприятий в Республике Беларусь с целью обобщения опыта и принятия мероприятий по противодействию коррупции

еженедельно и по мере поступления информации

руководители учреждения, заведующие структурными подразделениями, юрисконсульт

18

Исключить посещение врачей специалистов посторонними лицами, в том числе представителями фармацевтических компаний, распространяющих рекламные проспекты, брендированную сувенирную продукцию и канцелярские товары, строго соблюдать порядок информирования медицинских работников о лекарственных средствах, зарегистрированных в Республике Беларусь.

в течение года

руководители учреждения, заведующие структурными подразделениями,

19

Обеспечить строгое соблюдение подчиненными медицинскими работниками норм медицинской этики и деонтологии.

в течение года

члены комиссии

20

Информировать немедленно, посредством телефонной связи и письменно в течение одних суток главное управление  здравоохранению Брестского облисполкома при совершении подчиненными сотрудниками коррупционных правонарушений.

в течение года

председатель комиссии

23

Принимать меры дисциплинарной ответственности вплоть до освобождения от занимаемой должности: за нарушение должностными лицами требований законодательства, направленного на противодействие коррупции; за допущение в учреждении фактов совершения коррупционных преступлений; за низкую трудовую, исполнительскую и общественную дисциплину.

по мере выявления

руководитель учреждения

24

Усилить взаимодействие с первичными  организациями общественного объединения «Белорусский республиканский союз молодежи» по проведению информационно-разъяснительной работы среди молодых специалистов учреждения.

в течение года

председатель комиссии

25

Контролировать обоснованность выдачи справок, выписок из медицинской документации, выписки льготных рецептов на получение лекарственных средств, прохождения обязательных медицинских осмотров.

ежеквартально

заместители главного врача по курации, заведующие структурными подразделениями  

26

Внедрение современных подходов записи к врачам специалистам (через интернет, онлайн, телефонное  консультирование и другие).

в течение года

руководство учреждения

30

Исключение простоев медицинского оборудования.

в течение года

Заместитель главного врача по медицинской части